Samsung Electronics GmbH, HR Human Resources Recruiting & Development

„Als wir im letzten Jahr unerwartet unsere Leadership Development Center ins Virtuelle übertragen mussten, haben wir gemeinsam mit meta | five ein Format gefunden, dass sowohl die diagnostische Qualität sichert als auch von den Teilnehmenden als angenehm in der Durchführung erlebt wird. Durch eine gute Einführung in die Technik und die virtuelle Moderation hat sich das Format bereits in vielen Verfahren als vollwertiges Angebot für unsere Führungskräfte bewährt, das wir auch in Zukunft nutzen werden. Dabei unterstützt uns auch der Einsatz von meta | companion, mit dem wir mit Teilnehmenden und Beobachtenden  zeitgenau und sicher vertrauliche Unterlagen auszutauschen und auch im Virtuellen ein professionelles Vorgehen sicherstellen.“